会 員 各 位
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めまぐるしく変化する雇用情勢に伴い、個別労働紛争は増加しており、企業は紛争や問題発生後の「事後的対応」から「未然防止」に重点を移すことが求められています。さらに近年、相次ぐ労働関係法令が改正・施行されており、それに伴う労務トラブルの増加も予想されます。
このような中、本会では労働問題に関するセミナーを実施し、別記のテーマで専門の弁護士より教示いただきます。 難しい労使問題に直面される人事・労務担当者にとって実践的、かつ体系的に勉強する格好の機会になると存じますので、ぜひとも多数ご登録、ご参加をお願い致したくご案内申し上げます。 |
| １．開 催 | １）年間3回の例会(令和4年5月・8月・11月）（1回1～1.5時間） ２）毎回1時間程度、講師よりテーマについて講義を聴き、 その後10分程度質疑・意見交換を行う。 |
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| ２．対 象 | 原則として、協会会員企業の役員、人事労務担当者等をメンバーとする。 | ||||
| ３．受講料金 | 会員 3回シリーズ 一名15,000円。 1回毎の申込 一名7,000円 | ||||
| ４．定 員 | 10名(定員になり次第締め切らせていただきます) | ||||
| ５．講 師 | 労働問題についての専門弁護士
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| ６．会 場 | 東洋ビル4階 堺経営者協会 セミナー室 | ||||
| ７．申込方法 | 以下のメールフォームで令和4年5月24日（火）迄にお申込み下さい。 | ||||
| 第1講 15:00―16:00 終了 |
｢コロナ禍における労働相談｣ ～賃金補償、賃金カット、解雇や退職勧奨など～ |
| 第2講 15:00―16:00 |
｢コロナ禍における労働相談」 ～コロナ禍における各種制度や支援策の概要、 その使い方等について～ |
| 第3講 11月7日（月） 15:00―16:00 |
｢最新裁判例や法令の動きについて｣ （仮題） |
※ 都合により、テーマおよび開催月が変更になる場合がありますので、
ご了承くださいますようお願い申し上げます。